為培養(yǎng)公司優(yōu)秀骨干，夯實公司發(fā)展的根基，不斷提高各部門溝通能力，裝酷網(wǎng)聯(lián)合“一書一課”團體，在11月初舉辦了以“溝通視窗”為主題的培訓(xùn)大會，來著裝酷網(wǎng)各個部門最優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、骨干成員共同參加了此次培訓(xùn)活動。
一、培訓(xùn)內(nèi)容：“溝通視窗”提高領(lǐng)導(dǎo)力
此次培訓(xùn)活動由“一書一課”培訓(xùn)師主持，將所有與會者分成四大小組，大家通過視頻學(xué)習(xí)與實踐轉(zhuǎn)化相結(jié)合，借此讓大家獲取提高領(lǐng)導(dǎo)力的工具——“溝通視窗”，打破傳統(tǒng)組織的溝通障礙，促進團隊發(fā)展。
1.領(lǐng)導(dǎo)力的核心是尊敬和信任。
2.領(lǐng)導(dǎo)力的基礎(chǔ)底尊敬和信任，而尊敬和信任的基礎(chǔ)是公開象限的不斷放大。
3.所有營銷唯一的目的是打破知識的詛咒。
二、培訓(xùn)會現(xiàn)場：打破溝通障礙，增進部門信任感
1.各部門打亂分組，展示小組隊名、口號
2.小組搶答環(huán)節(jié)
3.大家踴躍發(fā)言，總結(jié)培訓(xùn)體會
4.培訓(xùn)會“最佳小組”“最佳發(fā)言”“最佳表現(xiàn)”頒獎
此次培訓(xùn)會是裝酷網(wǎng)首次讓中高層管理人員與優(yōu)秀骨干同步學(xué)習(xí)，通過培訓(xùn)交流讓公司管理層及公司精英學(xué)習(xí)到了提升領(lǐng)導(dǎo)力、增強溝通力的實際方法，并從中獲得了思想和思維上的極大突破。
這是裝酷網(wǎng)團隊一次卓有成效的能力充電，更是公司打造精英團隊人才的重要舉措。接下來的工作中，裝酷網(wǎng)將繼續(xù)加強管理干部隊伍的能力和素質(zhì)建設(shè)，培育核心競爭力，建立公司強有力的人才支撐體系，為裝酷網(wǎng)的發(fā)展進步不斷積淀。